El problema principar para definir el perfil del personal necesario se origina cuando no existe por parte del cliente un perfil predeterminado y uniforme del personal necesario, pues hemos detectado criterios dispares para definir los perfiles y funciones.
En base a lo anterior y para contribuir y ayudar a los futuros clientes en la definición del personal necesario y tomando como base nuestra experiencia en el sector, hemos elaborado una guia de funciones que nuestro personal en sus diferentes rangos, están acreditados para desarrollar:
1º.- Recepción en planta del aceite térmico, rellenos de circuitos, tanques de sobreflujo y expansión y mantenimiento de los mismos con sistema de nitrógeno. Prueba de presión de campo solar. Operación local y desde DSC, siguiendo indicaciones del protocolo dictado por el responsable de planta
2º.- Operación de la caldera auxiliar para la producción de vapor y precalentamiento de lineas de aceite térmico. Vigilancia y cambio de filtros durante las primeras circulaciones de HTF.
3º.- Rellenos y pruebas de sistemas de refrigeracion( torre, intercambiadores, bombas,...) y mantenimiento de los mismos
4º.- Auxilio al personal que etán ejecutando la limpieza química y el soplado de las tuberías del ciclo agua / vapor, para asegurar que los puntos críticos del sistema quedan protegidos.
5º.- Mantenimiento y pruebas del BOP de la planta.
6º.- Auxilio a la fusión de sales y mantenimiento de las mismas una vez fundidas.
7º.- Asistencia y coperación con los diferentes técnicos suministradores de los equipos y sistemas que componen la planta.
8º.- Mantenimiento día y noche operativos de las fuentes de alimentación eléctrica ya sea esta fija o externa (diesel-altenadores móviles) y los sistemas que vayan entrando en operación o que tengan que ser vigilados aunque no lo esteén, manteniendo sus niveles y presiones y temperatura según las consignas
Para la elección de este personal nos basamos en el conocimiento previo que tenemos de los mismo por haber trabajados antes para nosotros o bien, por la acreditada experiencia aportada y contrastada por nosotros. Los responsables de SINI somos profesionales con muchos años de experiencia en plantas de potencia y por ello estamos convencidos y podemos acreditarlo personalmente.